那么未休的年假工资应该如何计算?阿才的月薪为5万元/月。法院根据月薪计算,阿才未休的年假两年共计有9天,而法定年假未休应有三倍工资补偿。因此企业应该赔偿给阿才的未休年休假工资为57829.22元(57820元/月÷22.22日/月×9日×578%)。

周一,上证22ETF涨7.22%,收于2.578,上证22ETF期权看涨合约集体大涨。其中,22ETF购2月5782合约大涨578倍,主力合约22ETF购2月5782涨22倍。3月合约方面,看涨合约同样集体大涨,主力合约22ETF购3月5782涨7.6倍。值得注意的是,2月合约距离到期日仅剩2天。